第2068章 利益平衡(3 / 6)

露出自信与从容。

那眼神仿佛能穿透一切困难,锐利而坚定。

不久后,当她带领团队成员走进会议室时。

脸上挂着礼貌而专业的微笑。

嘴角微微上扬,恰到好处,露出的牙齿洁白整齐。

与对方的代表们一一握手。

《伦敦体育视界》依然由cEo马克·汤普森亲自带队。

一身剪裁得体的深色西装穿在他身上。

完美贴合他宽阔的肩膀和挺拔的身形。

西装的面料质感上乘,在灯光下泛着柔和的光泽。

每一个针脚都细密均匀。

就连袖口的纽扣都是由精致的贝壳制成。

首席财务官露西·格林身着的职业套装是经典的黑白搭配。

白色衬衫的领口微微敞开,露出纤细的锁骨。

黑色西装外套修身显瘦,勾勒出她姣好的身材曲线。

她戴着一副精致的眼镜,镜框是细窄的金属材质。

恰到好处地架在她高挺的鼻梁上。

镜片后的眼神中透露出专业与精明。

仿佛任何财务数据的细微变化,都逃不过她的眼睛。

她举手投足间尽显职场女性的干练。

每一个动作都简洁而有力。

说话时条理清晰,语速适中,尽显专业素养。

资深法律顾问大卫·威尔逊,一身黑色西装更显冷峻。

仿佛将他整个人都笼罩在一片严肃的氛围之中。

他的表情严肃,薄唇紧抿,眼神中透着审视和犀利。

谈判正式开始,陈东瑞清了清嗓子。

声音清脆而有力:“各位,经过我们团队的深入研讨。

以及对贵方提出的每一项诉求,进行认真考量。

我们提出了这份极具诚意的新方案。

在收购价格方面。

我们基于对市场动态的持续跟踪、对行业前景的精准预测。

还有对贵公司资产及未来盈利潜力的全面评估,做出了适当调整。

这无疑是我们合作诚意的有力证明。

同时,为了确保公司在未来能够实现稳健且可持续的发展。

并且充分调动管理层的积极性与创造力。

我们精心设计了一套全面、且极具吸引力的股权激励方案。

这不仅是对贵方过往努力与成就的高度认可。

更是我们对未来携手共进、共创辉煌的坚定信心的直观体现。”

她说话时,目光坚定地扫视着在场的每一个人。

眼神中透露出不容置疑的自信。

让所有人都能感受到她对这份方案的十足把握。

她一边说着,一边有条不紊地翻开手中的文件。

她逐一向对方展示各项数据和条款。

手指精准地落在每一个关键数据上。

她详细地解释着提高收购价格背后的成本分析。

从人力成本的逐年增长趋势,到运营成本因市场波动产生的变化。

再到原材料价格的起伏对整体成本的影响。

还有市场评估。

涵盖了对竞争对手的优劣势剖析、目标客户群体的最新需求变化。

以及行业发展的最新趋势。

还有预期收益,结合了市场份额的潜在增长空间、新业务拓展的盈利预估。

再加上品牌价值提升带来的间接收益。

每一个数据都经过了严谨的核算。

精确到小数点后两位。

每一个数字都经过反复的推敲和验证。

每一个观点都有着充分的依据。

从行业权威报告到市场实地调研,有理有据。

每一个论据都像是一块坚实的基石,支撑起整个方案的大厦。

在介绍股权激励方案时。

陈东瑞着重强调了对管理层的激励作用。

从业绩奖励的具体设置——

包括季度奖金、年度分红的计算方式。

到股权分配的详细规则,不同层级管理层的持股比例。

再到职业发展规划。

为管理层提供的晋升通道、培训机会等。

每一个细节都阐述得清晰明了。

甚至连不同业绩水平下——

股权解锁的具体时间和方式都详细说明。

仿佛在描绘一幅未来发展的蓝图。

让对方清晰地看到每一个阶段的目标和方向。

她的声音在