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“态度决定一切。
我们的服务质量直接关系到公司的声誉和未来。
每一个客服人员都代表着公司的形象。
一定要时刻牢记这一点。”
赵长天严肃地看着其他客服人员,再次强调道。
眼神中满是严厉与警告。
这时,赵长天把目光转向客服一科科长孙明。
眼神瞬间变得如利刃一般犀利:“孙明,你作为一科科长。
手下员工出现这样的问题,你难辞其咎。
平时是怎么管理和培训的?
员工工作态度不端正,说明你这个领导没有起到应有的监督和引导作用。
从今天起,你给我制定一份详细的员工培训计划。
重点强化服务意识和沟通技巧,尽快交给我!
要是再出现类似问题,你这个科长也别当了!”
他的每一个字都像是一把重锤,砸得孙明脸色变得煞白。
额头上冒出细密的汗珠。
连忙说道:“赵总,是我的失职,我一定尽快整改,加强管理。”
就在这时,客户服务处处长郑悦匆匆赶来。
她穿着一身干练的职业装,脸上带着自信的微笑,。
但看到赵长天严肃的表情,笑容瞬间僵住。
脸上闪过一丝不安。
“赵总,您来检查工作了。
目前客服处已经按照您的指示,开始收集业主意见。
我正准备整理一份初步的工作进展报告给您。”
郑悦说道,声音里带着一丝小心翼翼。
“先别说报告的事。”
赵长天的语气冰冷,仿佛能结出冰来,“你看看现在客服处的工作状态。
员工态度敷衍,服务意识淡薄。
你作为部门负责人,难道没有责任吗?
业主对我们的服务不满,这对公司声誉的影响是巨大的。
你有没有深入了解过员工的工作情况?
有没有及时发现并解决这些问题?
整个客服处成了这副样子,你平时都在干什么?”
郑悦的脸色瞬间变得苍白,头低得更低了。
声音也不自觉地颤抖起来:“赵总,是我管理不到位!
我没有及时发现这些问题,也没有采取有效的措施。
我会立刻加强管理,整顿工作作风。”
“立刻加强管理?说得倒是轻松!”
赵长天提高了音量,“你要重新审视整个客服部的工作流程和管理模式。
找出存在的问题和漏洞,制定切实可行的改进方案。
我们不能再让业主失望!
这关系到公司的生死存亡。
你身为处长,肩负着重大责任,却如此失职,我对你很失望!”
郑悦的眼眶开始泛红,泪水在眼眶里打转。
她咬着嘴唇,努力不让自己哭出来。
看到郑悦的样子,赵长天的语气稍微缓和了一些:“跟我来你的办公室。”
到了办公室,赵长天让郑悦坐下。
自己则站在窗前,背对着她!
沉默了片刻后说:“我知道我的话可能有些重!
但公司现在的情况你也清楚,容不得半点马虎。
客服处是公司与业主沟通的重要窗口。
一旦这个窗口出了问题,公司的形象就会大打折扣。
你是我看重的人,我对你寄予厚望。
才会这么严厉地批评你。”
郑悦微微点头,哽咽着说:“赵总,我知道错了!
我辜负了您的信任。”
“我给你三天时间,把客服部的问题彻底梳理清楚。
拿出一个全面的改进方案。
遇到困难随时来找我,但我不想再看到客服处是现在这个样子。”
赵长天转过身,看着郑悦——
眼神里多了一丝鼓励,“我相信你有能力做好,不要让我再次失望。”
郑悦抬起头,眼中闪烁着坚定的光芒:“赵总,您放心!
我一定不会让您失望。”
离开客服处后,赵长天回到自己的办公室。
开始处理一些紧急的文件。
这时,李诗涵敲门走了进来。
“赵总,这是一些需要您签字的文件。
还有今天的重要日程安排。”
李诗涵将文件和日程表放在赵长天的办公桌上。
赵长天接过文件,