周阳敲了敲门，等里面应声后才推门进去，脸上挂着标准的阳光微笑：“王主任，钱主任，这是您要的文件。”

钱主任抬眼看了周阳一下，目光在他脸上停留了两秒。

那眼神，比以往多了一些审视和探究。

周阳心头微动，知道王主任的“吹风”起作用了。

但他面上不动声色，放下文件，又给两位主任续了点水，然后恭敬地退了出去。

接下来的日子，周阳更是打起了十二分的精神。

他深知，王主任的好感和“情绪价值”只是敲门砖，是锦上添花。

在这个环境里，想要真正立足，甚至更进一步，自身的业务能力才是硬通货，是安身立命的根本。

系统奖励的【精力】和【记忆力】提升，此刻成了他最强大的武器。

别人写一份报告可能要反复修改，斟酌半天。

周阳？

思路清晰，逻辑严谨，数据引用精准无误，措辞得体大方，往往一气呵成，质量还特别高。

别人整理会议纪要，可能丢三落四，或者抓不住重点。

周阳？

凭借过目不忘的记忆力，加上提升后的反应速度，他能迅速抓住核心内容，条理清晰地整理出来，甚至连领导发言时的语气、强调的重点都能精准还原。

加班？

不存在的。

别人还在对着电脑抓耳挠腮，周阳已经把手头的工作处理得井井有条，甚至还有闲暇时间“不经意”地帮其他焦头烂额的同事搭把手。

这种变化，是肉眼可见的。

一开始，大家只觉得小周最近状态不错。

后来，发现他不仅状态好，效率还奇高，而且几乎不出错。

渐渐地，办公室里看周阳的眼神也变了。

尤其是钱主任。

王主任隔三差五就在他耳边念叨“小周不错”，一开始他还没太当回事，只当是王主任新收了个得力小弟，顺口夸几句。

但时间一长，他自已也观察到了。

周阳递过来的文件，确实挑不出毛病。

安排下去的任务，完成得又快又好。

待人接物，也越来越沉稳练达，完全不像个刚来不久的年轻人。

这天，钱主任拿着一份周阳刚整理好的会议纪要，仔细看了两遍，连个标点符号的错误都没找出来，不由得点了点头。

“嗯，这小伙子，是块好料。”

他心里默默评价了一句。

风声，总是在不经意间流传。

这天中午吃饭，办公室的老油条，消息灵通的李哥，端着餐盘凑到周阳身边，神秘兮兮地压低声音：

“小周，跟你透个风。”

周阳扒拉着米饭，抬起头：“李哥，啥事儿啊？”

“听说…咱们这儿，近期可能要解决几个编制问题。”李哥眼睛瞟了瞟四周，声音更低了，“名额不多，撑死一两个。”

编制！

周阳的心脏猛地跳了一下！

虽然他进来时就听说了可能有机会，但一直没准信。

现在从李哥这种老油条嘴里说出来，可信度就很高了！

这可是天大的机会！

一旦解决了编制，那就是鲤鱼跳龙门，身份彻底不一样了！

“真的假的啊李哥？”周阳故作惊讶，但内心的激动已经快要按捺不住。

“八九不离十。”李哥点点头，“不过嘛，狼多肉少，盯着的人可不少，你自已心里得有数。”

周阳当然有数。

办公室里像他这样的编外人员，明里暗里好几个，哪个不想转正？

竞争，绝对激烈！

他需要更多的优势，更多的筹码！

这时候，他想起了系统奖励的那盒顶级碧螺春。

这茶叶，绝对是投其所好的利器！

尤其是对钱主任这种老茶客来说。

问题是…

怎么送？

直接拎着去钱主任办公室？

“钱主任，听说您爱喝茶，我这有点好茶叶孝敬您？”

不行不行！太刻意了！太明显了！

搞不好还会被认为是溜须拍马，甚至行贿，反而弄巧成拙。

送礼，讲究的是一个“润物细无声”。

得自然，得不留痕迹，得让对方收得心安理得，甚至还得感谢你。

这难度，可比在台球桌上“无痕施法”高多了！

周阳一连几天都在琢磨这事儿，眉头都快拧成了疙瘩。

机会，到底在哪儿呢？

这天下午，阳光正好，办公室里键盘敲击声此起彼伏。

钱主任端着他的紫砂杯，从外