那绝对是蛀虫级别的人物了。

    对待後人的事情上，陈青雉是处理得最好的。

    抛开族长的身份不谈。

    他本就是同辈人最富裕的一位。

    如今仙族的大小产业，大多是在陈青雉的牵头下兴办的，他自然可以名正言顺的分润利益。

    可是光有家资，还不足以让他约束住底下的後人。

    站在陈青雉的位置上。

    他堂堂族长，在位这麽多年没有族人攻讦他“假公济私”丶“治家无方”，这本就是一个奇迹。

    这世道从来不缺纨絝二世祖。

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    陈青雉自己建立了一套“利益共同体”来排挤这些二世祖。

    他首先拿出一笔灵石，创办了所谓的“青雉基金”。

    这“青雉基金”内部包括了一部分产业的利益分配，可以保证在不动用本金的情况下，每年都获取一笔可观的灵石收㣉。

    陈青雉在族人眼里是财神，在他的儿孙眼里也是。

    只是，想要从这位精明的先祖手中得到财富，靠歪门邪道是不可能的。

    作为晚辈，他们能做的就是“听话”。

    陈青雉不介意将财富分享给後人，但他只愿意分给那些守规矩的。

    至於那些可能成为“祸害”的子孙。

    他与陈景安的态度一致，都认为不能让一颗老鼠屎坏了一锅粥，一旦发现就直接切断关系，逐出家门。

    这是第一轮的筛选。

    剩下的族人，陈青雉给他们规划了一套完整的“资源路线”。

    只要是自己的子孙，根据对应的表现，就有资格签订不同级别的“培养计划”。

    每到对应的年纪，境界。

    “青雉基金”都会给这些子孙派发相应价值的修炼资源。

    等到他们成人了，又要以一个极其低廉的价格，支付“培养计划”的花费。

    这个等待的过程足以打磨子孙的性格。

    至於收费这点，则是为了避免仙族的福荫掉价。

    免费的恩惠不会让人珍惜。

    在陈青雉这麽一通规划下，他的子孙里即便只能获得最低档“培养计划”的，也能在修炼之初拥有一笔启动资金。

    如何分配资源，这是陈青雉给子孙的又一种考验。

    若是能把一块灵石画出十块的效果，陈青雉同样酌情会提升这些子孙的“培养计划”档次。

    对他来说，这种看着後人成长的过程，也是他为数不多的消遣。

    其他几房不是没想过照搬陈青雉的经验。

    最先想到这点的就是陈明远。

    他还没开始，就遇到了问题。

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